网站导航
全国咨询热线

0717-6452568

主页>>新闻资讯>>常见问题

职场上的这些大忌,大家谨记千万别犯,不然吃亏的是自己

发布时间: 2021-04-15 浏览量: 311

其实职场跟生活、校园不一样,毕竟生活上跟朋友能够做到和谐友好的相处,可以结交到很多知心的朋友。但是在职场不一样,职场是充满着利益和规则的一个地方,也许你能够在职场上遇到聊得来的人,但一旦大家有误会,那么就会闹得很僵。很多时候一旦在情感上有了主观意识,就会出现判断误差以及站队的现象,所以以下一些在职场上的大忌,大家一定要记住,避免踩坑。

  第一个大忌就是跟领导大吵。即使领导有做错的地方或者想法不对的地方,我们也不能直接的跟领导面对面的发生争执,我们可以私底下跟领导沟通。比如领导要求所有人每天加班2小时,你可以私底下跟领导说这样的做法是不对的。

  第一同事们的抵触情绪很大,会影响工作,对公司产生的效益自然而然就少了。第二万一同事告发到劳动局,这样子公司更难做。这样领导就会觉得你这是在替他着想,也是替公司着想,那么领导自然就会反思自己的行为,改变自己的想法和做法。

  第二个大忌就是没有责任感,这个责任感可以说就是没有担当,喜欢甩锅。有的同事会觉得领导就给那么点工资,我该做的都做了,还想我怎么样呢?还有的就是明明自己做错了,但就是不承认,要么就赖别人,要么就赖在某些事情上。做事情马马虎虎的,这就是缺乏责任感的体现。同事和领导都是看在眼里的,反思一下为什么每年自己都不是优秀员工?为什么自己每一年的工资还是原地踏步?如果还是这样子缺乏责任感,那么久而久之你就会被职场所淘汰。

  第三个大忌就是满足现状。很多人觉得现在的情况已经很满足了,工资自己能够接受,工作也不算很忙,反正准时上下班打卡,工作做完了那就刷刷微博玩玩手机。这个是职场最大的忌讳,要知道后浪的力量很大,如果在空闲的时间不多学点技能充实自己,那么自己的职位很快就会被年轻又有能力的后浪所替代,所以我们要有危机意识,不能满足现状。


上一篇 : 如何做好职业规划?

下一篇 : 职场太现实,与人为善到最后却没人帮你说话?